Persoonlijk profiel
Ik ben *********************, vanaf maart 47 jaar. Sinds kort ben ik baan zoekend. Ik sta ingeschreven bij diverse banenwebsites, ben actief op Social Media en gebruik deze ook om mijn CV onder de aandacht te brengen. Ik vind het fijn om een belangrijke bijdrage te kunnen leveren aan het bedrijf waar ik werk. Ik ben een kwaliteitsgerichte manager. Ik ben leergierig en sta open voor nieuwe uitdagingen. Ik ben meelevend maar ook eerlijk.
Mijn droombaan
Is een baan van 24-32 uur verdeeld over 4 dagen. Ik vind het leuk om leiding te geven aan een team, te coachen en motiveren. Zorgen dat mijn team het beste uit zichzelf kan halen. Ik heb veel ervaring als leidinggevende in de kinderopvang, maar ook een andere maatschappelijke organisatie heeft mijn interesse. Daarnaast hebben Public Relations en webdesign (www.pubbie.nl ; www.mijn-cv-online.com en www.studio54nl.com zijn van mijn hand) mijn interesse. Mijn droombaan is een baan waar ik mijn ervaringen als leidinggevende en mijn nieuwe interesses kan combineren.
Ik ambieer geen thuiswerkthuiswerk, heb graag mensen om mij heen, vind het prettig om te kunnen sparren.
Mijn visie
In mijn werk als leidinggevende in de kinderopvang heb ik het altijd belangrijk gevonden om er voor te zorgen dat de kaders en randvoorwaarden goed waren zodat mijn pedagogisch medewerkers datgene konden doen wat zij moesten doen. Zij moeten de kinderen kunnen verzorgen, begeleiden, uit dagen, helpen en koesteren. Daarnaast vind ik het belangrijk dat de onderlinge sfeer goed is. Als de pedagogisch medewerkers zich op hun gemak voelen en zich vrij voelen om te ontwikkelen gedijen daar de kinderen ook goed bij. Blije medewerkers geven blije kinderen. Als het kind gelukkig is in de kinderopvang kan de ouder met een gerust en tevreden gevoel gaan werken. Soms moet je een stapje extra doen voor de ouders zodat zij opvoeding en werk goed kunnen combineren. Een open houding en communicatie is daarbij belangrijk.
Dit geld niet alleen voor de kinderopvang maar alle bedrijfstakken waar men met klanten werkt. Zorg voor goede randvoorwaarden zodat het team goed kan functioneren. Als het nodig is net dat stapje extraextra doen, extra service geven.
Dit geldt niet alleen naar klanten maar ook naar collega's. Samen staan we sterk!

Ik ben kleurrijk, creatief, oplossingsgericht, empatisch, denk graag buiten de vast gestelde kaders. klant en kwaliteitgericht.

01-05-1990 tot 01-11-1999
Stichting Woonwagenopbouwwerk regio Leiden als stafmedewerksters stichting en hoofdleidster peuterspeelzaal

01-02-2000 tot 30-09-2005
Stichting Kinderopvang Spaarne als hoofd van 4 locaties naschoolse opvang

01-11-2006 tot 31-12-2013
B4KIDS / Estro als locatiemanager van een kinderdagverblijf en een locatie buitenschoolse opvang

01-01-1997 tot 10-04-2014
Nevenactiviteiten:
1997-2001 secretaris Stichting Peuterspeelzalen Voorhout
2001-2003 voorzitter Stichting Peuterspeelzalen Voorhout
2008-2013 secretaris technische commissie basketbalvereniging Forwodians
2011-heden algemeen bestuurslid basketbalvereniging Forwodians
2010-heden algemeen bestuurslid oudervereniging Leeuwenhorstcollege