Talentcard®
Overzicht profielen
Talentcard van Harry van der Toorn

Harry van der Toorn

Personalia

Leeftijd
65 jaar

Portfolio

Rijbewijs en talenkennis

Talen (spreken)
  • Nederlands
  • Duits
  • Engels
Talen (schrijven)
  • Nederlands
  • Engels
  • Duits
Rijbewijs
  • A - Motor
  • B - Personenauto
  • E - Aanhanger

Dit ben ik

Mijn dromen en ambities

Curriculum Vitae
Personalia


Geboortedatum: 10 juli 1959
Geboorteplaats: ‘s-Gravenhage
Nationaliteit: Nederlands
Rijbewijs: A/B/E
Burgerlijke staat: Samenwonend

Werkervaring

2014 Ipse de Bruggen Nootdorp

Functie: Vrijwilliger.
Werkzaamheden: Het bij diverse activiteiten begeleiden van mensen met een verstandelijke en of lichamelijke beperking.
Meer concreet: Actief in het begeleiden tijdens bijvoorbeeld wandelgroepen en
organiseren van activiteiten voor deze doelgroep.
Daarbij is het belangrijk dat de communicatie plaatsvindt op een duidelijke,
concrete en eenvoudige wijze. Daarbij is het belangrijk goed te luisteren,
samen te vatten en door te vragen.
Je benadert de mensen respectvol en gelijkwaardig.

December 2013 Postnl.

Functie: Coördinator / Hoofd Teamleider, via Randstad Uitzendbureau.
Werkzaamheden: Het aansturen, coachen en motiveren van 3 teamleiders en 30/60
medewerkers.

Gedurende deze periode (mede) verantwoordelijk voor de verwerking
van kerstpost binnen het sorteercentrum.
Dit door middel van het coördineren van processen, het indelen van team- leiders en medewerkers, het signaleren en oplossen van problemen in de productie, het aansturen op productienormen etc…

2012 – 2013 Postnl.
(maart-mei)
Functie: Teamleider SorteerMachineGroot/Handsortering/Briefcoderen.
Werkzaamheden: Verantwoordelijk voor bovengenoemde productieprocessen.

* Aansturen, coachen en motiveren medewerkers.

* Sturen op efficiency en productiviteit.

* Verzamelen en analyseren van gegevens over kwaliteit, kwantiteit
en doorlooptijden binnen de procesonderdelen.

* Het voeren van werkoverleggen met medewerkers en collega
teamleiders.

* Het werken met PDCA en KPI’s.


2011 - 2011 Coaching Today Ltd.

Branche: Re-integratie/Outplacement, Ondernemersdiensten, Trainingen,
HRM Consultancy
Periode: Mei 2011 – augustus 2011.
Functie: (Senior) Account Manager Entrepreneurship
Werkzaamheden: Verantwoordelijk voor de wekelijkse instroom van opdrachten voor ondernemersdiensten vanuit (startende) bedrijven
of via instroom van re-integratieklanten.

* Verantwoordelijk voor het aansturen van de accountmanager(s)
binnen de divisie.
* Verantwoordelijk voor het (mede) verkopen, bedenken, opzetten en
uitvoeren van ondernemersdiensten.
* Beheerder/aanspreekpunt van de Incubator te Delft.
* Eindverantwoordelijk voor het behalen van de omzettargets.




2009 - 2010 Start evenementenbureau en start onderneming op het gebied van applicaties
voor mobiele telefonie.

In deze periode ben ik een eigen bedrijf gestart na in 2009 betrokken te zijn geweest bij de organisatie en uitvoering van een openluchtconcert in Zoetermeer (10.000 bezoekers).
Samen met een ander evenementenbureau heb ik geprobeerd een concert te organiseren in de Silverdome met Kane, Direct en Lisa Lois.
Tijdens dit traject ben ik in staat geweest mijn kwaliteiten op het gebied van organisatie, netwerken, begroten etcetera verder te ontwikkelen. Het concert kon uiteindelijk om economische en financiële redenen geen doorgang vinden.

Medio 2010 met partners een bedrijf opgericht onder de naam Toologic Apps. Binnen dit bedrijf hebben wij een applicatie ontwikkeld en op de markt gebracht voor de iPhone van Apple. Deze applicatie, WhereYouApp, is een sociaal netwerk waarmee men met vrienden gratis kan communiceren via iPhone. De applicatie staat thans in de Appstore en wordt inmiddels door vele gebruikers gedownload en gebruikt. Nadere informatie kunt u vinden op onze website: www.toologicapps.com.
 Onderhandelen met softwarebouwers
 Opstellen marketingplan
 Onderhandelen met grote partijen over het B2B-model

1979 - 2009 Hoofdproductschap Akkerbouw

Branche: Publiekrechtelijke bedrijfsorganisatie
Periode: 1991 – 2009
Functie: Teamleider
Werkzaamheden: Verantwoordelijk voor het laten uitvoeren van complexe administratieve werkzaamheden door teams variërend in grootte van 8 tot 25 medewerk(st)ers en 1 tot 12 verschillende regelingen.

* Leidinggeven met verschillende managementstijlen
* Implementatie van diverse geautomatiseerde systemen
* Auditing
* Houden van functionerings- en beoordelingsgesprekken
* Invoering competentiemanagement
* Opstellen team- en afdelingsplannen
* Deelname aan in- en externe overlegvormen
* Onderhouden klantcontacten en klantbezoeken.
* Interpretatie en beoordeling complexe verordeningen en regelgeving

Periode: 1985 – 1991
Functie: Leidinggevende.
Werkzaamheden: De werkzaamheden betroffen het onder verantwoordelijkheid van het afdelingshoofd laten uitvoeren van de toegewezen regelgeving.
De grootte van het team varieerde van 6 tot 10 medewerk(st)ers.
Automatisering stond in deze periode bij de onderneming in de zogenaamde kinderschoenen en ik ben zeer nauw betrokken geweest bij het testen en implementeren van de gebruikte systemen.





Periode: 1979 – 1985
Functie: Administratief medewerker
Werkzaamheden: De werkzaamheden bestonden uit het administratief verwerken van documenten afkomstig van de douane en het betrokken bedrijfsleven.
In deze periode ben ik ook actief geweest als lid van de
ondernemingsraad van de organisatie.



Opleidingen

1970-1974 François Vatelschool (diploma behaald) ‘s-Gravenhage
1974-1978 Mavo 4 (diploma behaald) ‘s-Gravenhage
1978 Katholieke Sociale Academie (niet afgrond) ‘s-Gravenhage







Cursussen

1994 Cursus Maatwerkcoachingsprogramma
( v.d. Broek Managers Coaching)

1995 Tweedaagse cursus Time management

1996 Training snel lezen en mindmapping

1994 – 2006 Diverse trainingen op het gebied van beoordelings- en functioneringsgesprekken.

Diverse seminars over management.

Vaardigheden

• Beschik over een goed ontwikkeld organisatietalent
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Hands-on-mentaliteit
• Ondernemend
• Resultaatgericht
• Bekend met downsizing
• Toepassen verandermanagement


Pc-vaardigheden

MS office
Uitgebreide kennis van tekstverwerking- en spreadsheetpakketten




Talen

Nederlands: Moedertaal
Engels: Goede beheersing in spreken, verstaan, lezen en schrijven



Overige activiteiten


2008 – 2012
Vice voorzitter RKDEO

2006 – 2008
Bestuurslid voetbalvereniging RKDEO (portefeuille facilitaire en horecazaken)

1998 – 2000
Kwaliteitsmanager voetbalvereniging FC Zoetermeer

1996 – 1998
Lid jeugdbestuur / voorzitter jeugdbestuur FC Zoetermeer

1993 – 1995
Coördinator jeugdzaken FC Zoetermeer

Wat breng ik mee?

Mijn huidige situatie

Sector(en):
  • Algemeen
Carrièreniveau:
  • Leidinggevend
Beschikbaar vanaf:
  • Per direct

Meer over mij

Werkgebied

  • Nootdorp 25km
Talentcard®